济南市钢城区昌源水务集团有限公司招聘

根据集团发展规划，济南市钢城区昌源水务集团有限公司及旗下全资子公司现公开招聘工作人员6名，具体招聘要求如下：

一、招聘人数

（一）昌源水务集团（3名）

1、办公室文员1名；

2、资料员1名。

3、投融资人员1名。

（二）恒顺水处理有限公司（3名）

1、污水泵站运营人员2名；

2、办公室工作人员1名。

二、招聘岗位要求及工作职责

（一）昌源水务集团

1、办公室文员（1名）

（1）岗位要求：

①年龄35周岁以下，男女不限，全日制统招专科及以上学历，汉语言文学、工商管理类专业，有文字材料写作经验者优先录用。全日制统招本科及以上学历者专业不限，年龄可放宽至45周岁。

②熟练使用office办公系列软件，尤其是word，工作严谨、善于沟通，有较好的文字功底，录用后根据具体情况分配到其他子公司。

（2）工作职责：

①负责日常公文处理工作；

②负责各种文件材料的起草撰写工作；

③负责新媒体平台各种文案编辑及宣传工作。

2、资料员（1名）

（1）岗位要求：

①年龄35周岁以下，男女不限，全日制统招专科及以上学历，汉语言文学、行政管理、财会类、工商管理类专业，有文字材料写作经验者优先录用。全日制统招本科及以上学历者专业不限，年龄可放宽至45周岁。

②熟练使用office办公系列软件，尤其是word，工作严谨、善于沟通，有较好的文字功底。

（2）工作职责：

①负责日常公文处理工作；

②负责各种文件材料的起草撰写工作；

③负责与各相关部门工作对接。

3、投融资人员（1名）

（1）岗位要求：

①年龄40周岁以下，男女不限，全日制统招专科及以上学历，金融、经济、财务、投资等相关专业。

②有投行、基金、银行、信托、保险、证券、投资公司等专业投资机构管理工作者优先。

③具有独立项目投融资管理操作的成功经验，具有较强的分析判断能力和风险评估能力，熟知国家相关政策。

（2）工作职责：

①负责拓展公司投融资渠道，获取适合公司运作所需的各项融资贷款资源，并建立良好的沟通机制；

②负责配合开展项目投融资策划及实施，对项目情况进行全面评估，编制风险评估报告、投融资方案，对建设期过程投资收益测算分析进行审议，对已完成的投融资工作进行后续管理，提供投融资效益分析报告；

③对公司需要投资产业的调研报告进行立项辅导，并从投资管理的角度对立项报告进行评估，提报评估报告。

（二）恒顺水处理有限公司

1、污水泵站运营人员（2名）

（1）岗位要求：

①年龄40周岁以下，全日制统招大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先录用。

②工作严谨、善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守。

③适合男性：应急事件处置，体力强度大，夜间值班。

（2）工作职责

①负责污水泵站巡视工作，每日对钢城区污水泵站设备进行巡视工作，做好运行记录、水位记录和日常记录等工作，建立设备台账、管理文件资料。

②泵站运行应平稳、无异响、无异味。阀门无跑冒滴漏，手轮完好、开闭灵活，确保各仪表、功能、指示正常，信号系统灵敏可靠，如有损坏及时修理。

③确保排水泵运行正常，排水管道通畅，地表无积水、无杂物、无异味。

④完成领导交办的其他任务。

2、办公室工作人员（1名）

（1）岗位要求：

①年龄30周岁以下，男女不限，全日制统招大专及以上学历，文秘、人力资源管理、工商管理类专业，有办公室工作经验者优先录用。

②熟练使用office办公系列软件，工作严谨、善于沟通。

（2）工作职责：

①接听、转接电话；接待来访人员；

②负责公司公文、信件、邮件的分送；

③负责组织会议，做好会务工作；

④协助处理12345热线工作。

三、薪资待遇

（一）昌源水务集团

1、办公室文员（2名）

每月工资2800-3200元（含社会保险个人依法缴纳部分）。试用期半年，期间每月工资2400元（含社会保险个人依法缴纳部分），缴纳五险。试用期结束后开始缴纳公积金并根据试用期表现重新调整薪资。

2、资料员（1名）

每月工资2800-3200元（含社会保险个人依法缴纳部分）。试用期半年，期间每月工资2400元（含社会保险个人依法缴纳部分），缴纳五险。试用期结束后开始缴纳公积金并根据试用期表现重新调整薪资。

3、投融资人员

工资面议。

（二）恒顺水处理有限公司

1、污水泵站运营人员（2名）

每月工资2800-3200元（含社会保险个人依法缴纳部分）。试用期半年，期间每月工资2400元（含社会保险个人依法缴纳部分），缴纳五险。试用期结束后开始缴纳公积金并根据试用期表现重新调整薪资。

2、办公室工作人员（1名）

每月工资2800-3200元（含社会保险个人依法缴纳部分）。试用期半年，期间每月工资2400元（含社会保险个人依法缴纳部分），缴纳五险。试用期结束后开始缴纳公积金并根据试用期表现重新调整薪资。

四、报名程序

 应聘人员应如实提供个人信息和材料，不得弄虚作假、不得隐瞒病史，一经查实，尚未聘用的，取消聘用资格；已经聘用的，予以解聘。

（一）报名时间和地点

1、报名时间：2022年11月1日9:00——2022年11月2日16:00

    报名地址：济南市钢城区人力资源和社会保障局（二楼，天瑞人力资源部）

2、咨询微信号：15163497864

（二）报名方式及提交材料

1、报名方式：采取现场报名方式，不得委托他人。

2、报名提交材料：本人二代身份证原件及复印件1份、学历学位证书原件及复印件1份、2002年以后毕业生提供《教育部学历证书电子注册备案表》（中国高等教育学生信息网下载打印）1份、报名登记表1份（见附件)、职称证书原件及复印件1份等相关证书原件及复印件1份、近期免冠一寸彩色照片2张。

五、招聘方式

招聘方式将在报名时间截止后，另行通知。

六、考察

考察工作由用人单位负责组织实施，主要考察其思想政治表现、沟通交流能力、实际工作水平等方面情况，重点考察与选聘岗位的匹配程度。考察要实事求是，全面、客观、公正，并如实写出书面考察意见。

七、聘用

所聘人员，与济南市钢城区昌源水务集团有限公司旗下所需人员公司签订劳动合同。试用期半年，试用期考核不合格者，予以解聘。